Em seu pronunciamento de posse, o novo conselheiro disse que não poupará esforços para que a Anatel alcance seus novos objetivos estratégicos.

Em seu pronunciamento de posse, o novo conselheiro disse que não poupará esforços para que a Anatel alcance seus novos objetivos estratégicos.
Há uma estimativa de até 85 milhões de empregos no mundo serem impactados por uma mudança na divisão de trabalho entre humanos, algoritmos e máquinas.
Decreto de nomeação foi publicado em edição extra do Diário Oficial da União.
As empresas fornecerão acesso gratuito a 350 cursos, seis novas Certificações Introdutórias da Microsoft e 50.000 bolsas de estudo do LinkedIn Learning.
Denominado Sou Capaz, em parceria com a Prefeitura de Campina Grande, o projeto de formação já treinou mais de 80 alunos.
Os cursos na área estão com inscrições abertas na Escola do Trabalhador 4.0 e o programa oferece 5,5 milhões de vagas para formação gratuita em TI.
Iniciativa faz parte do Programa Potenciais 2023 que tem foco no Ciclo Comercial da empresa e com modelo de job rotation.
Programa Social iDelas Para Elas usa plataforma inteligente de gestão financeira, treinamentos e mentorias para acompanhar evolução de negócios femininos.
No Brasil, a participação de candidatas mulheres registrou um aumento de 16% para 40% durante o período 2015-2021.
Conquista corrobora o propósito de reforçar o conceito de work-life balance na companhia, que prioriza o bem-estar de seus colaboradores e famílias.
O levantamento da IDC mostra que, em 2022, 56% das organizações atuam já com o formato híbrido, ante 44% em 2021.
Asam iniciará as suas funções a 7 de março de 2023 e chega à SAP depois do cargo atual como CFO e membro do Comité Executivo da Airbus.
Não é impossível liderar, motivar e desenvolver pessoas trabalhando em home office ou no novo modelo híbrido.
Com quase 11 anos de empresa, Eduardo deixa a área de finanças, onde exercia o cargo de gerente Financeiro e de Operações.
Na sequência das restrições impostas pela Anatel em telemarketing nos últimos meses, foi alcançado um saldo negativo de 16.150 postos de trabalho nas empresas do segmento.
A atual presidente da Microsoft Brasil recebeu o título de Eminente Engenheiro do Ano em reconhecimento aos profissionais que se destacaram em seu meio.
Profissional tem como desafio levar soluções de Customer Experience sem atritos para empresas da América do Sul.
O texto traz a definição do teletrabalho e aborda a jornada de trabalho nesse regime.
É um dever das grandes corporações incluir os objetivos de diversidade e inclusão no planejamento estratégico da empresa.
Nessa nova posição será responsável por marketing, vendas e canal para as soluções de negócio que visam ajudar as empresas a acelerarem sua transformação digital.
A empresa prevê abertura de 500 vagas até o fim do ano mas além das contratações, oferece capacitação aos jovens de baixa renda e programas de carreira.
A executiva assume a responsabilidade de unificar e ampliar a mensagem da liderança tecnológica da empresa.
Marcus Molino trabalhou junto ao setor privado e público em todo o Brasil e também na Argentina, Chile, Uruguai e Paraguai.
Conexão Jovem Mercado atenderá gratuitamente estudantes a rede pública de ensino com idade entre 14 e 17 anos.
A Trend Micro Brasil registrou, no ano passado, crescimento de mais de dois dígitos nas vendas no país.
Novo ambiente reúne 74 cursos, dos quais seis de forma inédita, voltados para profissionais da União, estados e municípios que buscam impulsionar a digitalização dos serviços públicos.
O intensivão de 10 semanas fornece conhecimentos técnicos e certificações, desenvolve soft skills e promove network, além de oferecer ajuda de custo.
O executivo era diretor de business operation na organização e deve agora comandar a companhia na região.
O executivo terá como missão apoiar a transformação digital de clientes baseada em dados analíticos.